“兩委”換屆選舉 沁園街道出實招
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連日來,沁園街道堅持做到宣傳動員到位、組織保障到位、政策落實到位、督查指導到位,全方位抓好“兩委”換屆選舉工作。截至目前,6個社區(qū)的“一推”工作已經(jīng)結束,14個居委會中11個居委會的“兩推”工作已經(jīng)結束,整體進程按程序正在有序推進。
去年10月份至今年2月份,沁園街道在下設的14個居委會和6個社區(qū)同步推進調查摸底、矛盾排查、財務審計和宣傳動員。年后第一周就召開了換屆選舉籌備會;3月初成立換屆工作領導小組,下設7個換屆工作指導組;3月19日召開換屆動員會并組織指導組成員和居委會“兩委”干部集中學習換屆工作相關紀律、規(guī)定和方案。
為確保換屆選舉工作有序、依規(guī)、順利、高質量推進,沁園街道做了大量扎實有效的準備工作,通過召開基層黨組織負責人座談會、逐個約談、廣泛宣傳、警示教育、重溫入黨誓詞等方式,進一步統(tǒng)一思想認識;采取了主要領導聯(lián)系軟弱渙散居委會,副職聯(lián)系其他居委會,中層干部全部沉下去的方式,對14個居委會和6個社區(qū)開展了集中調研,提前摸清底子,掌握群眾意向。根據(jù)調查排摸掌握的情況,在組織軟弱渙散、黨務居務管理混亂、經(jīng)濟社會發(fā)展滯后、矛盾問題較為突出的居委會,提前介入,按照“一居一策”的原則,先行集中整頓,消化矛盾,確保換屆前后不出現(xiàn)新的問題。同時,成立專門的信訪接待組,做好換屆選舉期間的信訪受理工作。街道還利用各居委會的微信群、宣傳欄、衛(wèi)生墻等媒介,加強宣傳引導,大張旗鼓的宣傳換屆紀律要求、選人用人標準和選舉流程,保證換屆公開透明。
圍繞“選出好班子,繪就好藍圖,換出好面貌”這一目標,沁園街道再出實招,確?!皟晌睋Q屆選舉順利推進。
把負面清單再細化。沁園街道對十項負面清單進行細化,并進行補充:一是在往屆任居“兩委”干部期間多次受到政法機關處理和黨紀處分的不宜作為下一屆居“兩委”干部候選人;二是在其未徹底解決與居委會集體之間的經(jīng)濟糾紛前不宜作為下一屆居“兩委”干部候選人。在“兩推”過程中,嚴格按照此標準確定候選人。
把選舉流程再規(guī)范。沁園街道研究制定了具體的換屆實施方案,繪制換屆流程圖,通過統(tǒng)一選舉辦法、統(tǒng)一黨員通知單、統(tǒng)一會場布置(會標、票箱)等方式進一步推動“兩委”換屆實施過程更加程序化。
把工作指導再加強。沁園街道成立由班子成員任組長、經(jīng)驗豐富的中層正職干部任副組長、科員任組員的7個換屆工作指導組,將指導、監(jiān)督、審查工作貫穿于“兩委”換屆選舉工作的全過程,形成上下聯(lián)動、齊抓共管的工作局面。
把時間節(jié)點再明確。沁園街道要求各居委會(社區(qū))按照先易后難的方式及時上報時間節(jié)點,由街道黨工委根據(jù)具體進展,統(tǒng)一作出安排,并第一時間督導跟進。
面對接下來的換屆選舉工作,沁園街道黨工委副書記李濤表示,將進一步統(tǒng)一思想、凝聚合力、嚴肅嚴謹、公正有序推進;以建設基層服務型黨組織為統(tǒng)領,通過科學全面制定目標、擇優(yōu)選人推動落實、競選承諾保障發(fā)展,切實為各居委會和社區(qū)提供堅強的組織保證,確保高質量完成“兩委”換屆選舉任務。(記者 孔晨)